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Anerkennung von Gewerkschaften als Tarifvertragspartner in Großbritannien



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Éditeur :

Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften


Paru le : 2016-09-23



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Description
Während die Tariffähigkeit einer Gewerkschaft in Deutschland anhand einer Reihe von abstrakten Kriterien bestimmt wird, hat sich in Großbritannien ein gänzlich anderes System entwickelt. Möchte eine britische Gewerkschaft Tarifverhandlungen mit einem Arbeitgeber führen, muss sie von ihm als Verhandlungspartner akzeptiert werden. Diese Verhandlungsbereitschaft des Arbeitgebers gegenüber einer Gewerkschaft wird in Großbritannien als «recognition» bezeichnet. Mangels eines vergleichbaren Instituts im deutschen Recht kann der britische Schlüsselbegriff der «recognition» noch am ehesten mit dem deutschen Wort «Anerkennung» übersetzt werden. Die Autorin untersucht das britische Anerkennungssystem und die darin maßgebliche Rechtsfigur der Anerkennung in all ihren Ausgestaltungen.
Pages
196 pages
Collection
n.c
Parution
2016-09-23
Marque
Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften
EAN papier
9783631676004
EAN PDF
9783653069235
Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
39
Nombre pages imprimables
39
Taille du fichier
768 Ko
Ce livre est accessible aux handicaps Voir les informations sur l'accessibilité
Prix
51,64 €
EAN EPUB
9783631700372
Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
39
Nombre pages imprimables
39
Taille du fichier
369 Ko
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Prix
51,64 €

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