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J’embauche un salarié

Quelles formalités ? Quelles obligations ? – Les kits prêts à l’emploi de

Éditeur :

Afnor Éditions


Collection :

Droit & PME

Paru le : 2016-02-11

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Description

Plus que jamais, il est question de simplifier les obligations pesant sur le chef d’entreprise. Pourtant, l’embauche d’un salarié est toujours considérée comme une décision de gestion risquée et hasardeuse.
Cet ouvrage clé :
• Aborde les problématiques liées à l’embauche d’un salarié, qui sont souvent méconnues du chef d’entreprise : Quelles sont les sources du recrutement (Pôle emploi, sites Internet, cabinets de recrutement, etc.) ? Comment mener le processus d’embauche (proposition d’embauche, entretien d’embauche, etc.) ? Quel contrat choisir (CDI, CDD, interim, etc.) ?
• Traite des formalités à accomplir (déclaration d’embauche, cotisations, médecine du travail, affichages obligatoires, etc.) et des obligations (sécurité, discipline, rupture du contrat, etc.).
Le plus du livre ? Fournir des modèles au chef d’entreprise (par exemple : CDI, CDD, déclaration préalable à l’embauche, formulaire de rupture conventionnelle, lettre de convocation à l’entretien préalable au licenciement, etc.).
Vous voilà bien équipé pour embaucher vos salariés en toute sécurité juridique !
Pages
152 pages
Collection
Droit & PME
Parution
2016-02-11
Marque
Afnor Éditions
EAN papier
9782124655212
EAN PDF SANS DRM
9782128003873
Informations sur l'ebook
Prix
14,99 €

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